1.伟大的制度让平凡的人变的伟大,糟糕的制度让伟大的人变的平凡;
2.不要死压任务,而是分解奖金;
3.不是逼着团队做工作计划,而是设定诱人的激励计划;
4.拿明天的钱奖励今天的团队,拿社会的财富激励自己的团队;
5.不是好人就有好报,而是好报造就好人。
1.伟大的制度让平凡的人变的伟大,糟糕的制度让伟大的人变的平凡;
2.不要死压任务,而是分解奖金;
3.不是逼着团队做工作计划,而是设定诱人的激励计划;
4.拿明天的钱奖励今天的团队,拿社会的财富激励自己的团队;
5.不是好人就有好报,而是好报造就好人。
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